Caritas-Dienstgeber
Die Dienstgeberseite der Arbeitsrechtlichen Kommission (DGS) vertritt die Interessen der Caritas-Dienstgeber gegenüber der Mitarbeiterseite der Arbeitsrechtlichen Kommission, Kirche, Politik und Gesellschaft. Wir gestalten das kirchliche Arbeitsvertragsrecht auf dem Dritten Weg – fair und verantwortungsbewusst, geleitet von den Grundsätzen eines partnerschaftlichen Miteinanders. Wir setzen uns dafür ein, dass die Einrichtungen und Dienste der Caritas im Wettbewerb bestehen und sich als attraktiver Arbeitgeber profilieren können.
News
Infoveranstaltung zur Anlage 2-Reform / AVR Caritas 2027
Zugangsdaten zur Online-Veranstaltung
Bericht zur Sitzung der Bundeskommission vom 04.12.2025
Die Bundeskommission hat auf ihrer letzten Sitzung dieser Amtsperiode am 4. Dezember 2025 in Fulda unter anderem Beschlüsse zur Allgemeinen Tarifrunde (Teil II) sowie zur ab 1. Januar 2027 gültigen novellierten AVR Caritas getroffen.
Vorabend zur Abschlusssitzung der BK in der Amtsperiode 2022 bis 2025: Rückblick, Dank und Aufbruch
Am Vorabend der letzten Sitzung der Bundeskommission (BK) in der Amtsperiode 2022 bis 2025 sind die Mitglieder in Fulda zusammengekommen, um diese besondere Wegmarke bewusst zu begehen – mit geistlichem Auftakt, persönlichem Austausch und klaren Worten für die kommenden Aufgaben.
Pflegemindestlöhne steigen zum 1. Juli 2026 um 2,6 Prozent
Caritas-Dienstgeber begrüßen Einigung mit Augenmaß
Parlamentarisches Frühstück der Caritas-Dienstgeber – Politik und Sozialwirtschaft im Dialog
Arbeitsrecht gestalten, Wohlfahrt erhalten – Wie wird die Sozialwirtschaft zukunftsfähig?
Infothek
KAGH: Bewertungskriterien für besonders schwierige Tätigkeiten von Kita-Erzieherinnen festgelegt
Voraussetzung für eine Eingruppierung in Entgeltgruppe S 8b Anlage 33 AVR Caritas ist das nachweisbare Vorliegen einer gesteigerten besonderen fachlichen Schwierigkeit.
AVR Caritas 2027 erklärt – Geltungsbereich der AVR Caritas 2027
§ 2 AVR Caritas 2027 (Abschnitt I AVR Caritas 2027„Allgemeine Vorschriften“)
ZAK: Änderung der Gesamtregelung zur Befristung
Die Zentrale Arbeitsrechtliche Kommission hat am 12. November 2025 zwei Änderungen an der durch Vermittlungsspruch vom 22. Januar 2024 einheitlich für alle KODA-Bereiche der Katholischen Kirche geltenden Gesamtregelung zur Befristung beschlossen.
ArbG Erfurt: Untersagung von Arbeitskämpfen in Diakonischen Einrichtungen
Mit Urteil vom 12. November 2025 hat das Arbeitsgericht Erfurt Arbeitskämpfe im evangelischen Sophien- und Hufeland Klinikum Weimar untersagt. Die Gewerkschaft ver.di darf in diesem Klinikum nicht zu Streiks aufrufen und sich ferner nicht an Organisation und Durchführung von Arbeitskampfmaßnahmen beteiligen. Das Urteil hat Signalwirkung für den Dritten Weg in Deutschland.
AVR Caritas 2027 erklärt – Inkrafttreten, Geltung und Überleitung
§ 59 AVR Caritas 2027 (Abschnitt VI AVR Caritas 2027 „Übergangs- und Schlussvorschriften“)
EuGH: Weitgehende Bestätigung der EU-Mindestlohnrichtlinie
Der Europäische Gerichtshof (EuGH) hat am 11. November 2025 im Rahmen einer sogenannten Nichtigkeitsklage nach Artikel 263 und 264 des Vertrags über die Arbeitsweise der Europäischen Union (AEUV) entschieden. Der EuGH hat – ein wenig überraschend – die Regelungen der Mindestlohnrichtlinie (Richtlinie (EU) 2022/2041) weitgehend bestätigt.
Aktuelle Themen
Reformprozess Anlage 2
Der Reformprozess Anlage 2 AVR Caritas ist mit dem Beschluss der AVR Caritas 2027 beendet.
AVR Caritas 2027
Ab 2027 gilt bei den Diensten und Einrichtungen der Caritas das neu überarbeitete, moderne Tarifwerk.
AK-Wahl
Die Wahlen zur AK Caritas für die Amtsperiode 2026-2029 stehen an – eine entscheidende Möglichkeit für Dienstgeber, die Rahmenbedingungen der caritativen Sozialwirtschaft aktiv mitzugestalten.
5. Pflegekommission
Die Caritas-Dienstgeber setzen sich für eine verantwortungsvolle Lohnpolitik ein, die den Wert der Pflege anerkennt.
Kirchliches Arbeitsrecht
Was ist Wesen und Inhalt des Kirchlichen Arbeitsrechts? Und warum lohnt es sich, für die Erhaltung und Weiterentwicklung zu kämpfen?
Neue Grundordnung
Die Caritas-Dienstgeber begrüßen die neue Grundordnung des Kirchlichen Arbeitsrechts, die am 22. November 2022 beschlossen wurde, außerordentlich.
Der Dritte Weg
„Wer den Streikausschluss in Frage stellt, stellt die Systemfrage“ – Norbert Altmann im Gespräch zur Zukunft des Dritten Wegs
AVR-Beratung
Träger und Einrichtungen der Caritas erhalten bei den Diözesan-Caritasverbänden und caritativen Fachverbänden fachlichen Rat und Unterstützung bei der Rechtsanwendung und Rechtsauslegung der AVR.
Zur AVR-Beratung







