PRESSEMITTEILUNG 09/2022

Caritas-Dienstgeber wollen Inflationsprämie zahlen

Freiburg/Berlin, 25.11.2022. Die Caritas-Dienstgeber haben heute ihr Angebot zu einer steuer- und abgabenfreien Inflationsprämie in Höhe von insgesamt 3.000 Euro für die Jahre 2023 und 2024 veröffentlicht. Der Antrag wird in der nächsten Sitzung der Arbeitsrechtlichen Kommission am 8. Dezember 2022 eingebracht. Auszubildende werden mit einem Betrag von insgesamt 1.000 Euro unterstützt.

„Die Caritas-Dienstgeber sehen die besonderen Belastungen für ihre Mitarbeitenden und wollen deshalb mit dem jetzt veröffentlichten Angebot einer Inflationsprämie ein Zeichen setzen. Unter Berücksichtigung der gesetzlichen Spielräume sollen unsere Mitarbeitenden 3.000 Euro brutto für netto erhalten. Es war uns sehr wichtig, möglichst schnell ein Angebot vorzulegen“, erklärt Norbert Altmann, Sprecher der Caritas-Dienstgeber.

Das Angebot bildet den Auftakt der Caritas-Dienstgeber zur Tarifrunde 2023. Es bietet die Möglichkeit, noch in diesem Jahr ein erstes Teilergebnis in der Tarifrunde zu erzielen. Ein späterer Gesamtabschluss wird weitere Elemente enthalten müssen.

Angesichts der aktuellen wirtschaftlich angespannten Lage mit Energiekrise und Inflation erwarten die Caritas-Dienstgeber sehr herausfordernde Tarifverhandlungen. „Es ist uns ein großes Anliegen, alle Einrichtungen und Dienste aus allen Regionen Deutschlands mitzunehmen. Denn nicht nur die momentanen finanziellen Herausforderungen, sondern auch die unterschiedlichen regionalen Verhältnisse im Hinblick auf Vergütungshöhe und Refinanzierungssituation stellen die Einrichtungen vor Ort vor große Aufgaben. Diesen Rundumblick zu haben, ist unsere Aufgabe in der Arbeitsrechtlichen Kommission“, ergänzt Norbert Altmann.

Über die Arbeitsrechtliche Kommission

Die Arbeitsrechtliche Kommission (AK) des Deutschen Caritasverbandes legt die Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen und Diensten des Deutschen Caritasverbandes e.V. (AVR) fest. Die AK Caritas ist paritätisch mit Vertreterinnen der Dienstgeberseite (Arbeitgeberinnen) und Dienstnehmern (Mitarbeitenden) besetzt und regelt die Arbeitsbedingungen für über 650.000 hauptberufliche Mitarbeitende in bundesweit ca. 25.000 caritativen Einrichtungen und Diensten. Weitere Informationen unter www.caritas-dienstgeber.de

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Norbert Altmann
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